En Córdoba, iniciaron los talleres y diplomados contemplados en el convenio 1336 suscrito entre la gobernación y MinCultura

0

Con la participación de los actores culturales de 18 municipio de Córdoba, se inició el laboratorio virtual social de investigación creación, contemplado en convenio 1336 suscrito entre la gobernación de Córdoba con el ministerio de cultura, para trabajar por el Fortalecimiento del Sistema Cultural de Córdoba.

El laboratorio se inició con la implementación de la segunda línea o estrategia de trabajo del convenio, la que tiene que ver con fortalecimiento y capacitación del recurso humano que trabaja el arte y la cultura en los municipios favorecidos en competencias específicas, en este caso talleres y diplomados en didáctica de las artes, narrativas culturales transmedia, formulación y gestión de proyectos, preservación y conservación del patrimonio y técnicas en Marketing Cultural y Elaboración de Proyectos.

El convenio 1336 de 2020 que es un convenio piloto, beneficia en Córdoba a los municipios Montería, Cotorra, Momil, San Bernardo del Viento, San José de Uré, Ayapel, Ciénaga de Oro, Tuchín, San Andrés de Sotavento, Los Córdobas, Tierralta, Chimá, Puerto Escondido, Puerto Libertador, Sahagún, Moñitos y San Pelayo.

Los diplomados se cumplirán en 10 jornadas de trabajo en horarios de 10 de la mañana, 2 y 4 de la tarde y los talleres con tres grupos de trabajo en los horarios de 2 y 6 de la tarde, los cuales se trabajarán durante el mes de octubre.

El solo introito del trabajo con los capacitadores le permitió a los participantes identificar algunas falencias que se convierten en debilidades del trabajo cultural en sus municipios, como lo es la falta de una comunicación intersectorial para fortalecer el sistema de cultura, la falta de normatividad cultural que permita garantizar procesos, manifestaciones y bienes del patrimonio, la no existencia de la cultura de la evaluación actividades culturales para generar planes de mejoramiento, la falta de base de datos consolidada para la identificación de los actores y gestores de la parte cultural, la falta de un plan de acción de los consejos municipales de cultura y la no existencia de un plan de acción enmarcado en el formato DNP para la presentación y ejecución de proyectos.

Con este laboratorio se busca corregir todas estas fallas entregándoles a los actores de la cultura en los municipios, las herramientas necesarias para visibilizar su trabajo y que este se haga de una manera conjunta que permita la creación de una agenda común que conlleve a su fortalecimiento.

No hay comentarios

Dejar una respuesta